■求人番号：bd0011
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ポジションについて
■募集背景
現在、従来の「防災・危機管理」の枠を超えた企業の「事業継続」の分野において、迅速かつデータに基づくベストな意思決定の実現に必要な機能を兼ね備えたオールインワンのBCPオートメーションサービス「imatome（イマトメ）」を開発・提供しています。
この「imatome」を日本のBCP分野にて新たな「当たり前」として、また事業の中核を担うサービスに成長させていきたいと考えています。それらを実現するため、今回は新設ポジションの一人目として事業の成長に貢献いただく「プロダクトデザイナー」を募集する事になりました。
どんな非常時にも迷うことなく迅速に企業が事業継続対応に集中できる社会を実現するため、常にユーザーが抱える課題を理解・分析し、固定概念にとらわれず、取り組んでいく仲間を求めています。
■主な業務内容
- ビジョンやロードマップの策定段階からプロダクトマネージャーと伴走し、デザインを通して開発メンバーに方針を伝える
- お客様の業務と多様な要望の中から、真の課題を見つけ出して、デザインを通した解決を図
- お客様の体験価値を意識した顧客分析とそれに基づくデザインの改善や仕様への落とし込み
- imatomeサービスを災害対応時という特定条件下でも圧倒的に使いやすくするための改善、運用
- 開発チームと連携し、デザインの具体化および実装のサポート
- Figmaを使ったimatomeサービスのWebサイト（PC・スマートフォン）とスマホアプリ（iOS、Android）の継続的なUI/UXの改善活動
- ブランドガイドラインに基づいたデザインの策定と維持など
■仕事の魅⼒
UI/UXデザインだけでなく、プロダクトや事業の成長そのものに携わることができます。新しい視点や価値観をもたらして、「防災・危機管理」の分野だけでなく、imatomeで挑戦している「事業継続（BCP）」の分野にも貢献していける仕事です。
将来的には、これらの取り組みを全社プロダクトに対して横断的に展開する役割を担っていっていただけることを期待します。
■スキル要件
- 仮説・検証・分析をプロダクトマネージャと伴走して行える力
- 顧客や異なるチーム、職種をまたいだコミュニケーション能力
- お客様の業務と多様な要望の中から、真の課題を見つけ出す考察力
- Figmaを使ったUIデザイン経験
- ユーザーインタビューの実施
- ユーザビリティテストの設計と実行
- モバイルやウェブアプリのUIデザイン・レスポンシブデザインの経験
■必須条件
- BtoB向け業務ツール等サービスのデザイン実務経験
- Webサイト (PC・スマートフォン) のUI/デザイン実務経験3年以上
- HTML・CSSの特性理解
- Figma/Sketch/Adobe XD/Photoshop/Illustratorなどを用いたUIデザインの経験
- 過去のプロジェクトやデザインワークのポートフォリオ提出（書類選考時にご提出いただきます）
- 日本語会話ネイティブレベルでのコミュニケーションが可能なこと
■歓迎条件
- InVision、Axure、Marvelなどのプロトタイピングツールの知識と経験
- スマホアプリのデザイン実務経験
- HTML・CSS・Javascript等での実装経験
- クライアント企業や他社パートナーとの折衝経験
- チームのリードやメンター経験があり、デザインリーダーシップを発揮できる方
- 最新トレンドのツールやサービスを自ら試し選定した経験
- 一貫性のあるデザインを保つためのガイドライン作成の経験
■求める人物像
- 自ら考えプロダクトの将来のビジョンを描き、伝えることができる方
- どうやったら実現できるかポジティブな思考で粘り強く考えられる方
- チームでの協力を重視し、他のメンバーと協力して最高の結果を出すことを目指せる方
- 防災の世界の固定概念に捉われず、ユーザー体験を向上させるデザインができる方
- いつもニコニコ楽しげで、愉快な方
募集要項
■雇用形態：正社員 3ヶ月（最長6ヵ月まで延長の場合あり）
■勤務時間：裁量労働制のため自由 各人にとって最大のパフォーマンスを出せる働き方を推奨しています。 標準時間：10:00〜19:00
※入社後に配属予定の事業開発部/imatomeチームは、毎朝11時から朝会があります
■勤務場所：リモートワーク
基本的にフルリモート。業務内容やご希望に応じて出社も可能です。
※リモート勤務をご希望の方は、コミュニケーションに支障が出ない固定インターネット環境をご用意いただきます。
■給与条件
年収600万円〜1,000万円
内訳：月給470,500円～（基本給382,000円～および月30時間相当の割増賃金88,500円〜）
- 出社や業務に要する交通費は別途支給
- 給与改定：年１回（会社および本人の業績、勤務態度、能力等を勘案して決定）
- 賞与実績：年２回（会社および本人の業績、勤務態度、能力等を勘案して決定）
■福利厚生保険
各種社保完備
- 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
- 厚生年金保険
- 労災保険
- 雇用保険
■その他の福利厚生
- 最新PCの貸与
- 端末や本などの購入制度
- 懇親会費用の補助
※事業推進に必要なものは、ハード・ソフトに限らず極力全て支給しております。
■事業責任者からのメッセージ
毎日笑いの絶えない現場です。個性的なメンバーが揃っていて、毎日とても楽しいです。
いろんな企業の方と話をする機会も多く、そこから「あったらいいな」を考えていく過程は楽しい以外のなにものでもないですね。そして、それをメンバーや社内外の人と議論するのも、常に新しい発見や刺激があって楽しい！
そして、私たちのサービスが注目されるときは何かの危機に遭うタイミングなので、そこで役に立った、助かったという声をいただくと、うれしくてたまりません。 こんなやりがいがあって、喜ばれて、そして常に新しい刺激に満ちた仕事って、楽しくないわけないですよね。ぜひ、そんな輪に参加しませんか？
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